随着求职者数量逐年增长，就业压力大，社会就业岗位少应聘人数多等不良背景下能否快速抓住机会、把握机会成为能否找到一份好工作的重要因素，现在虽然是互联网时代但好多求职者还是逃脱不了奔波人才市场的命运，通过网络招聘可以使应聘者快速抓住机会，在当今竞争极大地压力下获取企业的青睐。网上人才招聘系统是一个信息共享度极高的网站大家可以通过该网站互帮互助，自己找工作的同时也可以为其他应聘者介绍工作岗位。极大地提高了就业的成功几率。
本课题的目标是构建一个网上人才招聘系统，使用Microsoft Visual Studio集成开发环境，采用Microsoft SQL Server数据库存储网站的所有数据信息。开发一个功能完整的网上人才招聘系统,在全国范围内为广大求职者和各类企业提供求职和招聘的信息化平台。
目录
第一章 绪论 1
1.1课题来源 1
1.2研究背景和意义 1
1.3国内外现状研究 1
第二章 相关知识 3
2.1 .NET技术框架 3
2.2 B/S架构 3
2.3数据库技术 3
第三章 需求分析 4
3.1系统功能需求 4
3.2可行性分析 4
3.2.1需求可行性分析 4
3.2.2技术可行性分析 4
3.2.3操作可行性分析 4
3.2.4经济可行性分析 5
3.3系统结构分析 5
第四章 系统设计 7
4.1系统功能模块设计 7
系统的总体功能模块图如图4-1 7
4.2系统流程图 7
4.3数据库设计 8
4.3.1概念结构设计 8
4.3.2数据库逻辑结构设计 11
第五章 系统详细设计 15
5.1前台主要界面实现 15
5.1.1用户登录模块 15
5.1.2求职者注册 15
5.1.3企业注册 16
5.1.4 招聘信息模块 17
5.1.5 招聘资讯 17
5.2 后台主要界面实现 18
5.2.1 后台登陆 18
5.2.2 招聘资讯信息管理 18
5.2.3 企业信息管理 19
5.2.4 职位信息管理 19
5.2.5 求职者信息管理 19
第六章 系统测试 21
6.1 系统测试目标 21
6.2 系统压力测试 21
6.3 系统功能模块测试 21
第七章 结 论 26
致 谢 27
参考文献 28
